1、空隙在哪里，机会在哪里。
2、这个世界凡是高端深奥的东西，没有一个不藏在深处、细处、隐秘处。
3、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。
4、世界上还有很多事情，只要你把它做透了，做成专家，你就能够为自己创造成功的机会。
5、一个产品，抓眼球，揪耳朵，都不如暖人心。
6、一个企业的成败往往就在一点两点上。每天进步一点，每天突破自我，就能走在前面。敢于跟自己较劲的，在欧洲是德国人，在亚洲是日本人，在中国，蒙牛人首当其冲。
7、看别人不顺眼，首先是自己修养不够。
8、不能预见明天，但可以把握今天。
9、世界上的思想比星星多，观点比人口密，没作选择的时候，此也有、彼也有，然而此也混沌、彼也混沌，分不出个主宾来；一旦作了选择，就有了凝聚点，有了向心力，有了主心骨。所以，若论企业文化从哪里来？“结晶式”也好，“播种式”也好，归根到底，企业文化首先是一种选择，然后是一种整合。
10、股东一分钱，掰成两半花。
11、如果所有的人都站在一边，那一定不是好事。
12、财散人聚，财聚人散。
13、要想知道，打个颠倒。
14、有问题就拿“差额工资”，没问题就拿全额工资，成绩卓着就拿超额工资，铸成大过就拿负数工资。
15、发生任何问题，先从自己身上找问题。因为改变自己容易，改变别人难。
16、每个人都需要借助别人的眼睛来延长自己的“视线”。
17、只要思想不滑坡，办法总比问题多。
18、太阳光大，父母恩大，君子量大，小人气大。
19、世界上没有傻子。今天你可以剥夺别人的利益，明天也可以继续剥夺，但后天你将得到一颗苦瓜。
20、发射自己的光，但不要吹熄别人的灯。
21、一个人智力有问题，是次品；一个人灵魂有问题，就是危险品。经营人心就是经营事业
22、直接去举一千斤的人，笨蛋；四两拨千斤的人，聪明。一个人做了十件事，取得了100％的成果，而另一个人做了一件事，就取得了90％的成果，那么这个做事少的人就是聪明人。因为那个做十件事的人，用九件事只争取到10％的成果，那是不行的。”
23、经营企业就是经营人心。
24、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。
25、没有质量，一切都是负数。
26、好人可以用，坏人也可以用。
27、最大的培养在实践。使用就是最大的培养。
28、三人一条心，黄土变成金。
29、人快乐不是因为他拥有得多，而是因为计较得少。
30、一个人快乐不是因为他拥有得多，而是因为计较得少。
31、管理是严肃的爱。
32、物竞天择，适者生存。我常想，如果缺乏参照物，缺乏警觉性，可能对市场的敏感度也差，反而散了……蒙牛超不超伊利已经不那么重要了，因为我们与伊利同属于草原品牌、内蒙古品牌。今后比较大的可能是，有时伊利超过蒙牛，有时蒙牛超过伊利。哪一方长期做第一，也不一定是好事。
33、世界上的竞争，从古到今，无非是三种资源的竞争，一是体力竞争，二是财力竞争，三是脑力竞争。如果论这三种力的关系，谁都可以统御谁，只是条件不同，三种力的地位也不同：蛮野社会，体力可以统御财力和智力;资本社会，财力可以雇佣体力和智力;信息社会，智力可以整合财力和体力。这就是“三力法则”。
34、为别人负责是做不好的，为自己负责就能做好。
35、管理是严肃的爱。
36、观念、思维方式的革命，远比技术、软件和速度的革命更重要。
37、世界上的竞争，从古到今，无非是三种资源的竞争，一是体力竞争，二是财力竞争，三是脑力竞争。
38、发生任何问题，先从自己身上找问题。因为改变自己容易，改变别人难。
39、人是生产力首要的能动的因素，工具是生产力发展水平的标志，两者的结合体就是我所谓“带工具的人”。所带工具可以是自创的，也可以是“拿来”的；可以是有形的，也可以是无形的；可以是务实的，也可以是务虚的；可以是反应堆，也可以是催化剂。总之，我们要的是“带工具的人”。
40、小胜凭智，大胜靠德。
41、同样的设备，同样的原料，同样的人，在不同的企业发挥的效力是不同的，因为各个企业的文化不同。
42、一个人一生只做一件事，肯定比三年做东、五年做西的人更容易成功。
43、不谋万事，不足谋一事；不谋全局，不足谋一域。
44、“有心人”擅长“三大做”：做事，做势，做市。
45、领导给员工送钱，这叫对员工的关怀；员工给领导送钱，那叫对领导的行贿。
46、看别人不顺眼，首先是自己修养不够。
47、同样的核子反应，有人用它来作恶，有人用它来行善。()科技影响着资源的使用效率，文化决定着资源的使用方向。如果说科学技术是第一生产力，那么，我们是否可以说“文化是第二生产力”呢？
48、产品等于人品，质量就是生命。
49、我自己体会，人类社会的基本准则，就是“交换”。只有诚心，才能换来诚信。诚信既是世界观，也是方法论，“大诚信”其实就是“大智慧”。当今社会最大的学问，就是按市场规律办事；而按市场规律办事的最大学问，就是“对别人有利的，才是对自己有利的”。
50、磨练越大，福气越大。
51、吃亏吃到再也吃不进的时候，就不会吃亏了。苦多了，甜就大了。
52、世界上的竞争，从古到今，无非是三种资源的竞争，一是体力竞争，二是财力竞争，三是脑力竞争。如果论这三种力的关系，谁都可以统御谁，只是条件不同，三种力的地位也不同：蛮野社会，体力可以统御财力和智力；资本社会，财力可以雇佣体力和智力；信息社会，智力可以整合财力和体力。这就是“三力法则”。
53、不修改目标，只修改手段。
54、一个人就是一座神奇的工厂。输入的原料即使大同小异，输出的产品也会有天壤之别。
55、优点突出的人，往往缺点也突出。无缺点就无优点。
56、有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用。
57、蛮野社会，体力可以统御财力和智力；资本社会，财力可以雇佣体力和智力；信息社会，智力可以整合财力和体力。
58、想赢两三个回合，赢三年五年，有点智商就行；要想一辈子赢，没有德商绝对不行。
59、发射自己的光，但不要吹熄别人的灯。
60、最大的培养在实践。使用就是最大的培养。
61、这个世界凡是高端深奥的东西，没有一个不藏在深处、细处、隐秘处。
62、我们提倡全民喝奶，但你不一定喝蒙牛奶，只要你喝奶就行。
63、你如果拿五分的力量跟别人较劲，别人会拿出十二分的力量跟你较劲。
64、好人可以用，坏人也可以用。
65、对别人有利的，才是对自己有利的。
66、只有诚心，才能换来诚信。大诚信其实就是“大智慧。
67、从更广大的意义上来讲，在企业竞争中，保护与自我品牌形象相关系数高的竞争对手的品牌形象，是一种更高的策略，是另一种“为自己负责”。因为竞争当中有联合（潜在的联合，或者显在的联合），对手和盟友是可以相互转化的……我们内蒙古乳制品企业应该觉悟到，每个企业除了拥有自己的张三牌，李四牌，还拥有一个共同的品牌：内蒙古牌，呼市牌。这个大牌子闪光，我们每个企业头上都有“光环效应”；这个大牌子受了污染，我们每个企业的头上都会“佛头着粪”。在区内，蒙牛的牌子怎么被人砸都可以；但在区外，如果还要砸，那么砸的恐怕就不仅仅只是蒙牛的牌子了。
68、牛先生一人之言，或许有的应该是凝聚着一个团队的智慧，不过以其发展历程来佐证，应该都是真知灼见。凡事说来易，万事做起难，贵在坚持，企业之道，人生之道莫外乎此理。坚持才是硬道理。
69、人不能把金钱带入坟墓，但金钱却可以把人带入坟墓。
70、太阳光大，父母恩大，君子量大，小人气大。
71、品牌＝品质＋品位＋品行。
72、只有诚心，才能换来诚信。大诚信其实就是“大智慧。
