1、今时此痛，早已徜徉在眼角之上，凝聚在双眸之中。
2、如你想要拥有完美无暇的友谊，可能一辈子找不到朋友。
3、除非诉诸行动，要不然，再好的想法与梦想都是空想。
4、选择可能难，能坚持自我的选择更需要自持力。
5、执行力就是按质按量完成任务的意愿和能力。
6、执行力不佳要厘清是没有执行还是无法执行。
7、基层管理者要紧盯任务，监督部署及时纠偏。
8、人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。
9、找方法的方法：头脑风暴解决一个问题的方法有无数种。
10、执行力就是：用正确的人，做正确的事，把事做正确。
11、加强培训，改变员工风貌和工作氛围，提升执行力。
12、箭装满袋大象踩不断，团结起来的力量胜过大象。
13、信息公示与共享资源，是保持企业凝聚力的关键方法。
14、加强绩效管理，运用合理公平的激励手段提高执行力。
15、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底。
16、要克服生活的焦虑和沮丧，得先学会做自己的主人。
17、抱最大的希望，为最大的努力，做最坏的打算。
18、不必去追寻结果，因为每个人的结果都一样，那就是死亡。
19、相信就是强大，怀疑只会抑制能力，而信仰就是力量。
20、通过提高部属时间管理能力，提高部属执行力。
21、我们知道个人是微弱的，但是我们也知道整体就是力量。
22、堆沙子是松散的，可是它和水泥石子水混合后，比花岗岩还坚韧。
23、往日的伤痛如沙砾，时光磨洗.凝聚成心底的一粒珍珠。
24、找方法的方法：头脑风暴.解决一个问题的方法有无数种。
25、有的人经常妥协，只是在积聚力量，让他能够在关键时刻决不动摇。
26、有理想在的地方，地狱就是天堂。有希望在的地方，痛苦也成欢乐。
27、客户服务，重在回访。仔细倾听，你认心情。
28、只要站起来的次数比倒下去的次数多，那就是成功。
29、要确保团队稳定，就不能让任何一名成员感觉自己是无用之人。
30、一切使人团结的是善与美，一切使人分裂的是恶与丑。
31、不可能同时注重大局观与细节，没有完美的人，但是团队可以做到。
32、有时团结合作不容小觑，可是团队协作另外也存有的许多小问题。
33、我们向来喜欢崇拜自己的人但我们不一定喜欢自己崇拜的人。
34、管理者要不断修炼自己，以身作则，提高自己的执行力。
35、为他人辩护能够展示一个人的自信.团队精神以及亲和力。
36、放飞梦想，脚踏实地，你争我赶，后来居上。
37、少一点预设的期待，那份对人的关怀会更自在。
38、信息公开与共享，是维持团队凝聚力的重要方式。
39、人省力，四人更轻松，众人团结紧，百事能成功。
40、若不给自己设限，则生活中就没有限制你自己发挥的藩篱。
41、一个人几乎可以在任何他怀有无限热忱的事情上成功。
42、通过培养部属的职业化心态，提高部属执行力。
43、让每项任务的完成结果都形成闭环，是提高执行力的有效手段。
44、积极思考造成积极生活，消极思考造成消极生活。
45、组织优化和扁平化是提高组织执行力的根本。
46、如果希望可以凝聚成水，我只是汪洋大海中的一滴浮水。
